工人正在分揀茶青
日前，光澤縣司前鄉(xiāng)東山村海拔800米的高山茶園一派繁忙景象：附近十幾個(gè)形狀不一的山頭到處都是綠油油的茶樹，幾十個(gè)戴著遮陽(yáng)帽的婦女正在手工采茶，一臺(tái)臺(tái)采茶機(jī)正在緊張作業(yè)……
說(shuō)到這千畝高山茶園，不得不說(shuō)起茶廠老板李學(xué)麟6年前回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。
今年48歲的李學(xué)麟，初中未讀完就輟學(xué)了，先后當(dāng)過(guò)油漆工、保安、娛樂(lè)公司領(lǐng)班，還做過(guò)木材、珠寶生意。2003年，在妻子的建議下，夫妻倆前往龍巖投身到岳父開(kāi)辦的家族企業(yè)“振華汽配連鎖店”，成為陳氏家族企業(yè)的股東之一。
一次偶然的機(jī)會(huì)，李學(xué)麟從家鄉(xiāng)買了幾盒“干坑紅茶”送給福州一家公司的老板，沒(méi)想到這個(gè)老板品嘗了之后贊不絕口，并建議他回鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)茶山，辦個(gè)茶廠。
說(shuō)者無(wú)心，聽(tīng)者有意?；厝ズ?，李學(xué)麟輾轉(zhuǎn)反側(cè)，夜不能寐，想的都是這個(gè)問(wèn)題。最終，在征得妻子和岳父母同意后，他回到了闊別二三十年的家鄉(xiāng)，開(kāi)始了種茶計(jì)劃。
萬(wàn)事開(kāi)頭難。李學(xué)麟找到幾個(gè)自家村小組（黃坊村瑤壇組）的朋友，向他們談了想搞茶山開(kāi)發(fā)的計(jì)劃，大家都表示歡迎，但租用上千畝山地的計(jì)劃卻因種種原因不能如愿，李學(xué)麟只好放棄在自家村小組開(kāi)發(fā)茶山的念頭。
就在李學(xué)麟東奔西走為尋找大面積高海拔山地犯愁時(shí)，臨近的東山村一位老村主任雷林生給了他一線希望。原來(lái)東山村有一片山地，海拔七八百米，十幾個(gè)山頭，面積約上千畝，正是開(kāi)發(fā)茶山的理想場(chǎng)地。在雷林生引薦下，李學(xué)麟很快與東山村領(lǐng)導(dǎo)談好了租地意向。2010年底，李學(xué)麟和東山村簽訂了山地租用協(xié)議書，投資200余萬(wàn)元購(gòu)買了這塊近千畝山地30年的土地使用權(quán)。
有了山地，李學(xué)麟立即向鄉(xiāng)、縣有關(guān)部門申報(bào)立項(xiàng)，審批后，又組織人員和機(jī)械設(shè)備進(jìn)場(chǎng)施工。7臺(tái)大型挖掘機(jī)整整干了半年，才將十幾個(gè)山頭，從上到下，形成一條條環(huán)山帶狀茶地。再組織人工整修，前后經(jīng)過(guò)一年時(shí)間的準(zhǔn)備，第二年春節(jié)一過(guò)，又用了3個(gè)月時(shí)間，近千畝整修一新的茶山披上了綠裝。
2012年，李學(xué)麟聯(lián)合當(dāng)?shù)?戶村民，成立了“光澤縣金斗茶葉專業(yè)合作社”，同時(shí)，向有關(guān)部門申請(qǐng)注冊(cè)，成立了“南平市麟鼎香茶葉有限公司”，開(kāi)始對(duì)外辦理有關(guān)茶葉生產(chǎn)、銷售等一系列業(yè)務(wù)。
“今年可采摘茶青50000公斤，能生產(chǎn)主產(chǎn)品‘麟鼎香紅茶’5000公斤，按最低價(jià)每公斤320元計(jì)算，產(chǎn)值可達(dá)160萬(wàn)元?！崩顚W(xué)麟說(shuō)，今年是茶山開(kāi)采的第二年，產(chǎn)量還不算高，收益不是很理想。從明年開(kāi)始，隨著茶山的管理進(jìn)一步完善，產(chǎn)量一定會(huì)更高，收益也會(huì)更大。李學(xué)麟計(jì)劃在今年春茶采摘后，再投入100萬(wàn)元，用于購(gòu)置全套深加工設(shè)備，為明年生產(chǎn)出更高質(zhì)量、符合市場(chǎng)需求的“麟鼎香紅茶”做好充分準(zhǔn)備。同時(shí)，在做好茶葉品牌的基礎(chǔ)上，積極爭(zhēng)取國(guó)家農(nóng)業(yè)部支持茶葉發(fā)展的“茶山道路硬化”工程（寬度2.7米、厚度13厘米）配套資金支持，再投資100萬(wàn)元，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化茶山道路10公里，并投入一定數(shù)額的資金用于茶山水利灌溉設(shè)施建設(shè)和廠房?jī)?yōu)化建設(shè)。
隨著茶產(chǎn)業(yè)越做越大，茶園需要的雇工也越來(lái)越多。據(jù)了解，今年茶園的常年雇工就達(dá)到20人，茶葉生產(chǎn)季節(jié)用工80人（其中，技術(shù)工20人），為當(dāng)?shù)亟鉀Q就業(yè)人員超百人。
“一個(gè)人富，不算富。我要在這個(gè)千畝茶園的生產(chǎn)管理中，帶動(dòng)合作社社員和更多的周邊群眾一起富，這才是我辦好這個(gè)茶園的初衷?！睂?duì)茶園未來(lái)發(fā)展的前景，李學(xué)麟信心滿滿。
