嚴(yán)冬送暖，歲寒情深。近日，寧德市各級領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合開展“四下基層”活動，深入農(nóng)村社區(qū)、項目工地和企業(yè)車間等一線開展走訪慰問，認(rèn)真傾聽基層黨員、干部和群眾的訴求，將黨和政府的關(guān)心溫暖送到困難黨員、群眾的心坎上。
賡續(xù)優(yōu)良傳統(tǒng)，汲取真理力量。寧德市委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要批示精神，堅決扛起政治責(zé)任，充分發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢，堅持把“四下基層”的過程作為“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的過程，把“四下基層”的理念方法貫通落實(shí)到主題教育全過程各方面，在全市部署開展“四下基層貼民心、感恩奮進(jìn)建新功”實(shí)踐活動，研究制定進(jìn)一步推動“四下基層”走深走實(shí)的1個意見和4個工作指南、4個路線圖，實(shí)現(xiàn)“四下基層”與主題教育深度融合、同頻共振。
循跡溯源學(xué)思想強(qiáng)黨性
日前，坐落于福鼎市佳陽畬族鄉(xiāng)“三茶”統(tǒng)籌學(xué)習(xí)實(shí)踐基地的“福鼎白茶主題展”迎來了一群黨員干部前來參觀學(xué)習(xí)。大家紛紛表示，在這里既能詳細(xì)了解福鼎白茶的起源與發(fā)展歷程，又能深刻感悟“統(tǒng)籌做好茶文化、茶產(chǎn)業(yè)、茶科技這篇大文章”的“三茶”統(tǒng)籌發(fā)展理念。
“四下基層”的過程是深入基層、深入實(shí)際，切身感悟黨的創(chuàng)新理論的真理力量和實(shí)踐偉力的過程，也是面對面宣傳闡釋黨的創(chuàng)新理論，讓科學(xué)理論真正走進(jìn)群眾、走近生活的過程。
主題教育開展以來，寧德市深入開展“沿著足跡學(xué)思想悟偉力”活動，實(shí)施新思想“溯源工程”，開發(fā)22門特色學(xué)習(xí)課程，打造22個特色現(xiàn)場教學(xué)點(diǎn)，并推出10條“四下基層”主題調(diào)研精品路線，引導(dǎo)廣大黨員干部從總書記當(dāng)年從政的軌跡、工作的事跡、走過的足跡中學(xué)深悟透偉大思想。注重弘揚(yáng)“宣傳黨的路線、方針、政策下基層”的好傳統(tǒng)，深入實(shí)施理論進(jìn)基層“百千萬”工程，深化推進(jìn)百個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校集中辦學(xué)、百所黨員夜校就近領(lǐng)學(xué)等“四個一百”行動，充分發(fā)揮講師團(tuán)、宣講團(tuán)和理論宣講輕騎兵等作用，開展“爭優(yōu)爭先爭效·新思想我來講”、“習(xí)爺爺在寧德的故事”進(jìn)校園等活動，讓黨的創(chuàng)新理論傳遍山海、潤澤閩東。屏南縣積極開拓宣講宣傳新載體，打造“仙山學(xué)習(xí)館”，讓理論學(xué)習(xí)更加立體可感、鮮活生動。柘榮縣搭建“小板凳+N”草根宣講大聯(lián)盟，創(chuàng)新推出“黨建小院”“田野課堂”“孝德講壇”等特色宣講平臺，使政策理論宣講更加接地氣、冒熱氣。
問計基層破難題促發(fā)展
“現(xiàn)在有了班車，我們的農(nóng)產(chǎn)品和海產(chǎn)品，來回運(yùn)送都有政府免費(fèi)專送，給我們提供了極大的便利?！苯?，霞浦縣牙城鎮(zhèn)牙城村村民王大哥笑著說。據(jù)悉，為破解牙城鎮(zhèn)部分村民前往虎嶼島灘涂生產(chǎn)作業(yè)安全出行問題，霞浦縣通過深入調(diào)研、多方協(xié)調(diào)，開通了全省首條村民高速免費(fèi)接駁“趕?！睂＞€，也成了沿線8個行政村500多戶村民增收致富的“幸福線”。
調(diào)查研究是我們黨的傳家寶，深入最基層、沉到最一線，求計問策、問計于民，就能找到解決問題的真招實(shí)招高招硬招。
主題教育開展以來，寧德市各級黨委（黨組）以調(diào)研開路、以調(diào)研破題，深入實(shí)施“調(diào)查研究下基層、解決問題在一線”行動，引導(dǎo)黨員干部沉到一線，尋思路、謀發(fā)展、解難題。市委領(lǐng)導(dǎo)圍繞加快建設(shè)全省高質(zhì)量發(fā)展重要增長極等事關(guān)制約高質(zhì)量發(fā)展的問題、群眾“急難愁盼”問題和黨的建設(shè)突出問題，確定17個重點(diǎn)調(diào)研課題，帶動全市縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部共開展調(diào)研7000多次，發(fā)現(xiàn)問題4640多個，現(xiàn)場研究解決問題4200多個。市委、市政府充分運(yùn)用調(diào)研成果，積極對接省里專門出臺《關(guān)于支持寧德市開發(fā)三都澳建設(shè)新能源新材料產(chǎn)業(yè)核心區(qū)的意見》。這份長達(dá)1.3萬多字、包括99條“硬核”措施的重磅文件，為寧德加快打造全省高質(zhì)量發(fā)展重要增長極提供了強(qiáng)大引擎。古田縣領(lǐng)導(dǎo)干部深入一線調(diào)研，走村串戶收集村民意見，請教專家學(xué)者，在多方論證下，創(chuàng)造性推動光伏菇棚基地建設(shè)，實(shí)現(xiàn)古田食用菌產(chǎn)業(yè)“縣域工廠化+數(shù)字賦能+雙碳戰(zhàn)略”新發(fā)展。
貼近民心辦實(shí)事解民憂
“四下基層”立足于“下”，植根于“民”，根本出發(fā)點(diǎn)是為民造福。
主題教育中，寧德市深化拓展“信訪接待下基層”，扎實(shí)開展“矛盾糾紛大排查大化解”專項行動，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開門接訪、進(jìn)門約訪、登門走訪、上門回訪，最大限度地將矛盾糾紛化解在基層一線、消除在萌芽狀態(tài)。在周寧，該縣統(tǒng)籌各方資源和力量，打造矛盾糾紛多元化解“一站式”平臺，推動形成只進(jìn)“一家門”、解憂“萬家事”的一體化、便民化服務(wù)體系。在壽寧，該縣創(chuàng)新推行信訪幫辦工作機(jī)制，需要縣里解決的問題由包村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部幫辦代訪，需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決的問題由村干部、網(wǎng)格員幫辦代訪，疑難信訪問題由“夢龍矛盾調(diào)處志愿者之家”專門梳理協(xié)調(diào)解決，扎實(shí)做好“送上門”的群眾工作。
第二批主題教育在群眾身邊開展，要更加注重強(qiáng)基固本、夯實(shí)基層基礎(chǔ)。
寧德市堅持把“四下基層”作為強(qiáng)基固本的強(qiáng)大推力，扎實(shí)開展“黨建聚力為民，共建美好家園”活動，引導(dǎo)基層黨組織和黨員干部積極辦好為民實(shí)事，讓群眾對主題教育的成果可感可及。深化抓黨建促鄉(xiāng)村振興和近鄰黨建引領(lǐng)基層治理，組織4.2萬余名在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)，累計選派“一書記三大員”2100多名，持續(xù)推動村（社區(qū)）黨組織領(lǐng)辦合作社571家、物業(yè)公司38家、孝老食堂579個，解決群眾“急難愁盼”問題1.9萬余件......經(jīng)過主題教育的淬煉，基層黨組織的政治功能和組織功能得到有效增強(qiáng)。
行動至上轉(zhuǎn)作風(fēng)強(qiáng)擔(dān)當(dāng)
提倡“行動之上”、解決實(shí)際問題、推動事業(yè)發(fā)展是“四下基層”的實(shí)踐落點(diǎn)。
寧德市把開展主題教育與實(shí)施“深學(xué)爭優(yōu)、敢為爭先、實(shí)干爭效”行動緊密結(jié)合起來，出臺進(jìn)一步提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神激勵干部擔(dān)當(dāng)作為的“18條措施”，深化“三比三賽”“賽場選馬”行動，激勵干部干在實(shí)處、攻堅克難。成立6個重點(diǎn)工作專班和3個專項工作組，集結(jié)5000多名“精兵強(qiáng)將”撲下身子當(dāng)好“施工隊長”，采取“領(lǐng)導(dǎo)分包、專班推進(jìn)”機(jī)制，深入實(shí)施“三個千億”計劃、“15個專項行動”，全力推進(jìn)301個省、市重點(diǎn)項目，進(jìn)一步打響“寧德服務(wù)”，刷新“寧德速度”。
如今，寧德這個昔日的“東南沿海黃金斷裂帶”，正以“中國新能源電池之都”的新姿態(tài)躋身全國百強(qiáng)城市行列。2023年，寧德市12項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)有6項增幅位居全省第1，地區(qū)生產(chǎn)總值增幅連續(xù)5年位居全省第1。
歲末年初，春回大地，發(fā)展正當(dāng)時，迸發(fā)新活力。蕉城區(qū)以“現(xiàn)場辦公下基層”為方，創(chuàng)新建立“大兵團(tuán)作戰(zhàn)、組團(tuán)式攻堅”項目服務(wù)機(jī)制，努力把問題解決在一線、矛盾化解在一線、工作落實(shí)在一線，切實(shí)把主題教育激發(fā)的強(qiáng)大精神動力轉(zhuǎn)化為推進(jìn)項目建設(shè)的實(shí)際行動；福安市深化拓展“黨建工作聯(lián)系點(diǎn)”制度，持續(xù)開展“書記市長益企茶話日”和“千名干部進(jìn)千企”活動，有效服務(wù)產(chǎn)業(yè)體系和重點(diǎn)項目，努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和干部作風(fēng)“雙提升”……全市各地各部門深化拓展“深學(xué)爭優(yōu)、敢為爭先、實(shí)干爭效”行動，以時不我待、只爭朝夕的干事創(chuàng)業(yè)激情，奮力推動一季度“開門穩(wěn)”“開門紅”。
