近日，漳州市涉臺勞動爭議調(diào)解中心薌城聯(lián)絡(luò)站在信華食品（漳州）有限公司正式揭牌。據(jù)悉，薌城區(qū)率先在全市范圍內(nèi)成立涉臺勞動爭議調(diào)解中心聯(lián)絡(luò)站，這是薌城區(qū)秉承“兩岸一家親”理念的又一新舉措，旨在進一步健全涉臺勞動關(guān)系協(xié)商調(diào)解機制，推動涉臺勞動環(huán)境和諧穩(wěn)定發(fā)展。
近年來，隨著經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和新興產(chǎn)業(yè)的出現(xiàn)，涉臺勞動形態(tài)更為多元復(fù)雜，這就對人社部門如何做好涉臺工作有了更高的要求。為此，薌城區(qū)人社局多次走訪涉臺企業(yè)，了解企業(yè)和臺胞的切實需求，以及企業(yè)發(fā)展過程中面臨的困境，解答勞動爭議、就業(yè)、社保、工傷等問題。為進一步做好涉臺勞動爭議調(diào)解工作，今年來，薌城區(qū)人社局堅持遵循志愿申請、擇優(yōu)選拔的原則，選評2名臺籍員工擔任涉臺調(diào)解員，參與涉臺勞資糾紛的調(diào)解疏導(dǎo)，減少勞資雙方因觀念差異產(chǎn)生的爭議。
此外，薌城區(qū)人社局積極探索涉臺勞動爭議糾紛問題解決新思路和新途徑，同區(qū)檢察院、人民法院創(chuàng)新建立薌城區(qū)“一站式”“薪企航”聯(lián)動工作機制，充分運用“一站式”“薪企航”聯(lián)動工作機制，充分發(fā)揮“巡回法庭”“局長調(diào)解工作室”等平臺作用，多載體多形式將涉臺勞動爭議調(diào)解工作做實做細。2024年以來，化解調(diào)停涉臺糾紛30余起，立案受理涉臺勞動爭議6起，開展涉臺普法宣傳4場，為200余名臺胞提供法律政策咨詢解答服務(wù)。
涉臺勞動爭議調(diào)解中心薌城聯(lián)絡(luò)站的成立，將為全面平等維護臺胞臺企合法勞動保障權(quán)益提供一個全新的平臺。下一步，薌城區(qū)人社局將充分發(fā)揮聯(lián)絡(luò)站作用，定期同涉臺調(diào)解員進行業(yè)務(wù)交流，指導(dǎo)處理涉臺勞資糾紛，為臺胞臺企提供用工服務(wù)、法律法規(guī)咨詢、勞動爭議化解等一站式服務(wù)。同時，以涉臺勞動爭議調(diào)解中心薌城聯(lián)絡(luò)站為中心向外向深輻射，發(fā)揮聯(lián)絡(luò)站地理心理的雙重優(yōu)勢，及時了解臺胞臺企切實需求，多方合力回應(yīng)臺胞臺企訴求，讓對臺人社服務(wù)更有溫度、涉臺民生福祉更有質(zhì)感。
