一直以來，農(nóng)發(fā)行堅定金融扶貧先鋒主力模范目標，堅持以服務脫貧攻堅統(tǒng)攬支農(nóng)全局，推動各方力量、各項工作、各種資源向服務脫貧攻堅聚集，努力發(fā)揮好政策性金融在脫貧攻堅中的作用。三年多來，農(nóng)發(fā)行累計投放精準扶貧貸款1.75萬億元。截至2018年末，精準扶貧貸款余額1.35萬億元，精準扶貧貸款投放量和余額均居金融系統(tǒng)首位；精準扶貧貸款比2015年末增長7814.9億元，增長率138.3%，為同期該行各項貸款平均增長率的近2.8倍。
據(jù)悉，農(nóng)發(fā)行制定實施支持打贏脫貧攻堅戰(zhàn)三年行動方案，健全脫貧攻堅工作責任體系，調(diào)整優(yōu)化扶貧金融事業(yè)部組成部門及扶貧職能，積極幫助貧困地區(qū)量身定制金融服務方案，探索金融與財政協(xié)同扶貧的市場機制，幫助地方建立扶貧投融資主體和風險擔保機構，強化脫貧攻堅考核激勵，積極營造全行全力全程扶貧格局。
同時，農(nóng)發(fā)行立足“三區(qū)三州”實際，出臺28條特惠政策，在信貸政策、資源保障、定向幫扶等方面，采取降低準入門檻、執(zhí)行特惠利率、下放審批權限、優(yōu)先保障信貸資金計劃等舉措，全方位加大幫扶力度。農(nóng)發(fā)行全年累計向“三區(qū)三州”投放扶貧貸款376.21億元、貸款余額1163.63億元，是同期扶貧貸款增幅的1.8倍。該行全年共招聘貧困大學生80人、占全行校園招聘的3%;免費培訓“三區(qū)三州”大學生村官180名，培訓干部群眾2.36萬名；組織全系統(tǒng)開展扶貧公益捐款活動，共募集資金537.38萬元；組織員工結對幫扶貧困戶1531戶、5975人；組織26名涼山州貧困學生到北京開展青少年夏令營活動；組織全系統(tǒng)購買“三區(qū)三州”農(nóng)副產(chǎn)品價值100.45萬元。
農(nóng)發(fā)行還圍繞“兩不愁、三保障”持續(xù)加大信貸投入。牢牢把握精準方略，堅持現(xiàn)行目標標準，切實加大政策性金融扶貧投入力度，2018年累計投放精準扶貧貸款3893.4億元。支持貧困地區(qū)糧棉油收儲、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，助推藏區(qū)實施青稞扶貧，積極支持扶貧車間，創(chuàng)新推廣產(chǎn)業(yè)扶貧貸款風險補償基金“呂梁模式”，累計帶動381.6萬貧困人口增收。積極支持教育扶貧、健康扶貧、貧困村提升工程、旅游扶貧、網(wǎng)絡扶貧、創(chuàng)業(yè)致富帶頭人等專項扶貧行動，幫助貧困地區(qū)新建和改善了800多個學校辦學條件、18個市縣的醫(yī)療衛(wèi)生服務條件、3000多個貧困村生產(chǎn)生活條件。做好易地扶貧搬遷信貸支持，惠及搬遷人口768萬人，其中建檔立卡貧困人口占比68%。持續(xù)支持基礎設施扶貧，有力改造貧困地區(qū)交通、水利、農(nóng)村人居環(huán)境建設，支持新建改建農(nóng)村公路37.6萬公里、修繕改造農(nóng)村危房36萬套、生態(tài)修復治理面積77萬畝等。大力支持東西部扶貧協(xié)作和“萬企幫萬村”精準扶貧行動，建立“萬企幫萬村”精準扶貧行動項目庫，入庫企業(yè)987家，支持企業(yè)794家，帶動68.7萬貧困人口增收。
農(nóng)發(fā)行加大定點扶貧工作力度，將定點扶貧作為重中之重，積極構建融資、融智、融商、融情“四融一體”幫扶體系。2018年累計向定點縣投放貸款30.71億元，較上年增長63%。分別在4個定點扶貧縣召開招商引資對接會，意向投資金額169.58億元，籌集捐贈資金1497萬元。舉辦定點縣扶貧干部、大學生村官、致富帶頭人和實用科技人才技能培訓班，共計培訓1056人次。全年撥付專項捐贈資金1130萬元，用于惠及貧困村和貧困戶的公益性、基礎性項目建設支出。組織員工向定點扶貧縣捐贈171萬元，解決貧困學生的生活保障等。農(nóng)發(fā)行各級行招收定點縣建檔立卡貧困戶就業(yè)116人。
此外，農(nóng)發(fā)行加大服務脫貧攻堅支撐保障。堅持抓黨建促扶貧，促進黨建與扶貧深度融合。優(yōu)先安排信貸規(guī)模和資金，滿足全行扶貧業(yè)務需求，在國內(nèi)首次發(fā)行扶貧專項金融債券、深度扶貧金融債券、精準扶貧金融債券等扶貧債券品種。加大精準扶貧貸款與財務費用掛鉤分配力度，掛鉤權重按高于其他貸款15%安排。三年來選拔74名優(yōu)秀干部到22個扶貧重點省份省級分行任職，組織發(fā)達地區(qū)與貧困地區(qū)分支行1495名員工進行了雙向交流，選派434名優(yōu)秀干部到貧困地區(qū)黨政部門掛職、擔任駐村第一書記等。對全系統(tǒng)選派干部和貧困地區(qū)縣支行支部書記進行培訓，共舉辦脫貧攻堅專題培訓班266期、培訓3400人次。
